PARTEILOS
In der Bewertung interner und externer Konflikte aus juristischer Perspektive.
NEUTRAL
Bei der Beurteilung juristischer Sachverhalte.
SACHVERSTÄNDIG
Im Coaching für konfliktträchtige Kommunikationssituationen.
OBJEKTIV
Bei der Erstellung juristischer Gutachten.
EFFEKTIV
Im Krisen-PR Management.
VERTRAUENSWÜRDIG
Bei der Erarbeitung von über das rein juristisch hinausgehender Lösungsansätze.
FIOK 
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